[por] Aborda a questão do direito de greve, destacando a não absolutividade deste no âmbito das empresas públicas e sociedades de economia mista. Utilizando uma metodologia qualitativa e bibliográfica, o objetivo geral é entender como manter um equilíbrio entre os direitos trabalhistas e o interesse público. Como objetivos específicos, busca-se entender melhor o regime jurídico de cada tipo de empresa pública e sociedade de economia mista para assim fazer interpretações e análises dos posicionamentos do Supremo Tribunal Federal sobre o tema. Ao final, o artigo destaca a importância de uma abordagem equilibrada na regulamentação do direito de greve, reconhecendo a competência da Justiça do trabalho como instrumento essencial para orientar as ações em situações de paralisação, especialmente em atividades essenciais e no setor público.[eng] The article addresses the issue of the right to strike, emphasizing its non-absoluteness within the scope of public enterprises and mixed-economy companies. Using a qualitative and bibliographical methodology, the general objective is to understand how to maintain a balance between labor law and public interest. Specific objectives include a better understanding of the legal framework for each type of public enterprise and mixed-economy company to interpret and analyze the positions of the Supreme Federal Court on the subject. In conclusion, the article highlights the importance of a balanced approach in regulating the right to strike, recognizing the competence of the Labor Court as an essential tool to guide actions in situations of stoppage, especially in essential activities and the public sector.