Artigo de periódico
A Lei n. 13.467/2017 e a nova hipótese de dispensa por justa causa do empregado
Artigo de periódico
A Lei n. 13.467/2017 e a nova hipótese de dispensa por justa causa do empregado
Para citar este item
https://hdl.handle.net/20.500.12178/194595Notas de conteúdo
Continuidade e proteção à relação de emprego. Hipótese de extinção do contrato de trabalho -- Condições e pressupostos para a ruptura do contrato de emprego por justa causa praticada pelo empregado. Princípios inerentes -- Hipóteses de justa causa previstas no art. 482 da CLT e a novel alínea "m" incluída pela Lei n. 13.467/2017 -- Conduta dolosa -- Aplicação aos contratos em curso. Breves consideraçõesFonte
DUARTE NETO, Bento Herculano; CARDOSO, Breno Lenza. A Lei n. 13.467/2017 e a nova hipótese de dispensa por justa causa do empregado. Revista Fórum trabalhista: RFT, Belo Horizonte, ano 7, n. 30, p. 17-30, jul./set. 2018.Estes itens também podem interessá-lo
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