Artigo de periódico
A Convenção número 158 da OIT no Brasil: uma polêmica ainda não resolvida
Artigo de periódico
A Convenção número 158 da OIT no Brasil: uma polêmica ainda não resolvida
Para citar este item
https://hdl.handle.net/20.500.12178/87792Notas de conteúdo
O reconhecimento dos direitos humanos aos trabalhadores -- Emprego e trabalho, dispensa e depressão: proteção contra o despedimento: causas injustificadas para a dispensa: uma síntese da Convenção n. 158 da OIT -- Vigência das convenções da OIT nos âmbitos nacional e internacional: a compatibilidade da convenção n. 158 da OIT com o ordenamento jurídico brasileiro: a necessidade de justificativa para as dispensas individuais e coletivas -- As convenções da OIT ratificadas (ou não) como fontes de direito do trabalho no Brasil: o princípio da subsidiariedade -- O procedimento de internalização dos tratados no Brasil: o novo paradigma do STF a partir de 2008 -- A denúncia da Convenção 158 da OIT e os questionamentos sobre a regularidade do Decreto n. 2.100/1996, a ADIN n. 1.625-3, de 2009 de -- Um estudo para viabilizar a regulamentação do art. 7º, I, da CF/88: a proposta Roland HassonIn
Fonte
GUNTHER, Luiz Eduardo. A Convenção número 158 da OIT no Brasil: uma polêmica ainda não resolvida. Revista eletrônica [do] Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região, Curitiba, v. 5, n. 48, p. 7-34, mar. 2016.Veja também
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