Artigo de periódico
Discriminação no mercado de trabalho: consciência e ações de resistência
Aborda a problemática da discriminação no mercado de trabalho, procurando trazer elementos para a conscientização e o enfrentamento do problema. No texto são tratados os seguintes tópicos: direito à igualdade, princípio da isonomia, princípio da proporcionalidade, modalidades de discriminação no mercado de trabalho (por motivo de sexo, idade, cor/raça e portadores de necessidades especiais), discriminação negativa, discriminação positiva e ações afirmativas de resistência contra a discriminação, destacando o papel da jurisdição nessa cruzada.
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https://hdl.handle.net/20.500.12178/74063Table of contents
O direito à igualdade -- Princípio da isonomia e o princípio da proporcionalidade -- Algumas modalidades de discriminação no mercado de trabalho -- Discriminação positiva (ou ações afirmativas) -- Ações de resistência contra a discriminação no mercado de trabalho: Sexo. Idade. Cor/raça. Portadores de necessidades especiais -- O papel da jurisdição nas ações de resistência à discriminaçãoIn
Citation
GOLDSCHMIDT, Rodrigo. Discriminação no mercado de trabalho: consciência e ações de resistência. Revista do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, Belo Horizonte, v. 48, n. 78, p. 231-251, jul./dez. 2008.Related items
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