• português (Brasil)
    • English
    • español
    • français
  • français 
    • português (Brasil)
    • English
    • español
    • français
  • Ouvrir une session
Conseils pour la recherche
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Parcourir

Tout JusLaborisCollectionsAuteursTitresTypesSujetsTagsCette collectionAuteursTitresTypesSujetsTags

    Mon compte

    Ouvrir une session

    Statistiques

    Statistiques d'usage de visualisation
    Voir le document 
    •   Accueil de JusLaboris
    • 1. Doutrina
    • Artigos
    • Voir le document
    •   Accueil de JusLaboris
    • 1. Doutrina
    • Artigos
    • Voir le document
    Artigo de periódico

    Discriminação no mercado de trabalho: consciência e ações de resistência

    Goldschmidt, Rodrigo | dez. 2008
    Thumbnail

    PDF (127Ko)

    RVBI
    000860554
    Collection
    • Artigos9452

    Statistiques
    Afficher la notice complète
    Artigo de periódico

    Discriminação no mercado de trabalho: consciência e ações de resistência

    Goldschmidt, Rodrigo | dez. 2008
    PDF (127Ko)

    Aborda a problemática da discriminação no mercado de trabalho, procurando trazer elementos para a conscientização e o enfrentamento do problema. No texto são tratados os seguintes tópicos: direito à igualdade, princípio da isonomia, princípio da proporcionalidade, modalidades de discriminação no mercado de trabalho (por motivo de sexo, idade, cor/raça e portadores de necessidades especiais), discriminação negativa, discriminação positiva e ações afirmativas de resistência contra a discriminação, destacando o papel da jurisdição nessa cruzada.
    Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document
    https://hdl.handle.net/20.500.12178/74063
    Notes de contenu
    O direito à igualdade -- Princípio da isonomia e o princípio da proporcionalidade -- Algumas modalidades de discriminação no mercado de trabalho -- Discriminação positiva (ou ações afirmativas) -- Ações de resistência contra a discriminação no mercado de trabalho: Sexo. Idade. Cor/raça. Portadores de necessidades especiais -- O papel da jurisdição nas ações de resistência à discriminação
    In
    Revista do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região: vol. 48, n. 78 (jul./dez. 2008)
    Source
    GOLDSCHMIDT, Rodrigo. Discriminação no mercado de trabalho: consciência e ações de resistência. Revista do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, Belo Horizonte, v. 48, n. 78, p. 231-251, jul./dez. 2008.
    Sujet
    Trabalhador, proteção, Brasil ; Discriminação no emprego, Brasil ; Ação afirmativa, Brasil ; Isonomia constitucional, Brasil ; Igualdade de oportunidades, Brasil ; Jurisdição, Brasil ; Mercado de trabalho, Brasil ; Princípio da proporcionalidade, Brasil
    RVBI
    000860554
    Collection
    • Artigos9452

    Statistiques
    Afficher la notice complète

    Ces articles peuvent également être intéressé par

    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Discriminação e relações de trabalho 

      Carvalho Júnior, Pedro Lino de; Lima, Camilla Mello e | jun. 2019
      A Constituição Federal de 1988, cuja base axiológica é a dignidade da pessoa humana, consagra diversos direitos fundamentais, dentre os quais o direito à igualdade e à não discriminação (CF, art. 1º, III e art. 5º, art. 7º, XX, XXX, XXXI e outros), ao tempo em que elege, como um dos objetivos fundamentais da República ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Mulheres e mercado de trabalho: discriminação e ações afirmativas 

      Lerina, Mariana Piccoli | ago. 2019
      Desde a Idade Antiga, passando pela Idade Média marcada pela inquisição, a posição social da mulher foi de subalternidade em relação à figura do homem. A história da humanidade aponta que os ancestrais humanos tinham um padrão de comportamento que atribuía ao sexo masculino a tarefa de caça e, por vezes, abandono do ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Desigualdades de gênero no trabalho 

      Kloss, Larissa Renata | maio 2013
      Atualmente, a participação feminina no mercado de trabalho é uma realidade visível, desde sua preparação educacional para integrá-lo até o desempenho de suas atividades, distanciando-se cada vez mais da discriminação histórica que eivava seu labor. Está mais longe, mas não a extinguiu completamente. De maneira figurada, ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Raça e relações de trabalho 

      Gomes, Fábio Rodrigues | jul. 2021
      Ao ser convidado para falar sobre a relação entre o trabalho subordinado e a etnia do empregado que o executa, quase que instantaneamente fui remetido ao tempo da escravidão. Vejam bem. Num país com o passivo histórico e cultural como o nosso, no qual as bases econômicas estiveram escoradas, por séculos, sobre os ombros ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      O trabalho do idoso no Brasil: a verificação de um sistema de cotas por critério de idade 

      Oliveira, Laura Machado de; Rocha, Everton Molgaro da | mar. 2020
      Averigua se, ante o ordenamento jurídico nacional vigente, a verificação da criação de um sistema de cotas por critério de idade para a inclusão de idosos no mercado de trabalho. A necessidade do estudo reside, principalmente, com a atual preocupação ocasionada pela Reforma da Previdência, pois cada vez mais pessoas de ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Medidas para a tutela da igualdade de gênero no trabalho: uma análise crítica 

      Araujo, Adriane Reis de | ago. 2014
      Focaliza a atenção no texto constitucional em vigor, em especial, no art. 7º, XXX, que proíbe a diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo. A norma referida veda a discriminação direta com base no sexo, ou seja, ela veda que uma pessoa, seja, haja sido ou possa ser tratada ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Óptica constitucional: a igualdade e as ações afirmativas 

      Mello, Marco Aurélio | 2001
      Trata das dívidas históricas da sociedade brasileira com as minorias, citando diversas legislações criadas ao longo do tempo para corrigir essas desigualdades. Alerta a necessidade de se pôr em prática o que já está no papel, trazendo estatísticas que demonstram o quanto a realidade ainda difere do previsto nos atos ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Desigualdade e discriminação: um olhar sobre o mercado de trabalho brasileiro sob a ótica da interseccionalidade 

      Silva, Sayonara Grillo Coutinho Leonardo da; Ferrito, Bárbara; Leal, Luana Angelo | mar. 2019
      [por] Para tratar de conformação do mercado de trabalho sob as perspectivas dos marcadores de raça, classe e gênero utiliza-se como chaves de leitura os conceitos de interseccionalidade e divisão sexual do trabalho. Pelo primeiro, promove- se o estudo integrado dos diversos marcadores de vulnerabilidade, diante da ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Raça e gênero para superar o preconceito 

      Ferrito, Bárbara | dez. 2023
      Analisa como o preconceito atravessa o mercado de trabalho e suas relações, focando na divisão racial e sexual do trabalho e nas violências sofridas pelos grupos vulnerabilizados. Discute-se também o protocolo para julgamento com perspectiva de gênero e raça, buscando superar estereótipos e preconceitos, e a influência ...
    • Thumbnail
      Artigo de periódico

      Algumas categorias não protegidas plenamente pelo direito do trabalho: portadores de deficiência, idosos e acometidos de doenças graves 

      Costa, Lucia Cortes da; Mandalozzo, Silvana Souza Netto | maio 2007
      Todo ramo do Direito, e consequentemente, o Direito do Trabalho, não conseguem evoluir a ponto de tratar todas as novas questões que surgem com o correr dos tempos. A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), editada na década de 1940, trouxe algumas proteções especiais que na época se justificavam a determinadas categorias, ...

      Accueil · Site du TST

      SAF Sul, Brasília, Distrito Federal

      Faire parvenir un commentaire

      A propos de la JusLaborisJusLaboris, la Bibliothèque Numérique de la Justice du Travail, diffuse des connaissances sur Droit, notamment du droit du travail, permettant le libre accès et la recherche dans plus de 58698 documents.