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Artigo de periódico

Os desafios da inclusão social dos autistas no mercado de trabalho brasileiro

dc.contributor.authorMartins, Islane Archanjo Rocha
dc.contributor.authorNogueira, Bernardo Gomes Barbosa
dc.contributor.authorOliveira, Raquel Alecsa da Silva
dc.date.accessioned2024-03-06T20:37:18Z
dc.date.available2024-03-06T20:37:18Z
dc.date.issued2023-12
dc.identifier.citationMARTINS, Islane Archanjo Rocha; NOGUEIRA, Bernardo Gomes Barbosa; OLIVEIRA, Raquel Alecsa da Silva. Os desafios da inclusão social dos autistas no mercado de trabalho brasileiro = The challenges of social inclusion of autists in the Brazilian labor market. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, Porto Alegre, v. 89, n. 4, p. 101-116, out./dez. 2023.pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12178/230194
dc.description.abstract[por] O Transtorno do Espectro Autista (TEA) é reconhecido por sua repercussão nas áreas de interação social, comunicação e pelo modo delimitado das ações de seus portadores. Tais particularidades, várias vezes, não são de interesse para o mercado de trabalho. Entretanto, dessa maneira, os portadores desse transtorno passam por discriminações que dificultam a eles mostrarem suas capacidades nas mais diversas áreas do mercado de trabalho. O objetivo é principal apresentar os direitos que os portadores desse transtorno possuem e os desafios para a sua introdução no mercado de trabalho. O portador do transtorno do espectro autista está cada vez mais presente no mercado de trabalho e, nesse sentido, há uma grande necessidade de mais pesquisas nesta área específica, para que se tenha maior conhecimento sobre esse transtorno e, consequentemente, haja uma efetiva inclusão dos autistas no mercado de trabalho.pt_BR
dc.description.abstract[eng] Autism Spectrum Disorder (ASD) is recognized for its repercussions in the areas of social interaction, communication and the limited way in which its sufferers act. Such particularities are often not of interest to the job market. However, in this way, people with this disorder experience discrimination that makes it difficult for them to show their capabilities in the most diverse areas of the job market. This work’s main objective is to present the rights that people with this disorder have and the challenges for their introduction into the job market. People with autism spectrum disorder are increasingly present in the job market and, in this sense, there is a great need for more research in this specific area, so that there is greater knowledge about this disorder and, consequently, there is an effective inclusion of autistic people in the job market.pt_BR
dc.description.tableofcontentsEstado da arte: os autistas e o direito das pessoas deficientes no ordenamento jurídico brasileiro -- Desafios da inclusão dos autistas no mercado de trabalho brasileiropt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.relationBrasil. Estatuto da pessoa com deficiência (2015)pt_BR
dc.relationBrasil. Lei n. 12.764, de 27 de dezembro de 2012pt_BR
dc.relationBrasil. Lei n. 13.977, de 8 de janeiro de 2020pt_BR
dc.relation.ispartofRevista do Tribunal Superior do Trabalho: vol. 89, n. 4 (out./dez. 2023)pt_BR
dc.relation.urihttps://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:lei:2015-07-06;13146pt_BR
dc.relation.urihttps://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:lei:2012-12-27;12764pt_BR
dc.relation.urihttps://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:lei:2020-01-08;13977pt_BR
dc.subjectAutismo, aspectos jurídicos, Brasilpt_BR
dc.subjectPessoa com deficiência, legislação, Brasilpt_BR
dc.subjectInclusão social, Brasilpt_BR
dc.subjectMercado de trabalho, Brasilpt_BR
dc.titleOs desafios da inclusão social dos autistas no mercado de trabalho brasileiropt_BR
dc.title.alternativeThe challenges of social inclusion of autists in the Brazilian labor marketpt_BR
dc.type.genreArtigo de periódicopt_BR
dc.identifier.rvbisys1255721
dc.relation.ispartoflinkhttps://hdl.handle.net/20.500.12178/228535pt_BR
dc.identifier.doi10.70405/rtst.v89i4.24

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