Artigo de periódico
O assédio moral organizacional nos bancos e o adoecimento psíquico do trabalhador: a negociação coletiva como instrumento de controle preventivo
| dc.contributor.author | São Paulo, Adriana Souza de | |
| dc.date.accessioned | 2018-06-19T16:48:37Z | |
| dc.date.available | 2018-06-19T16:48:37Z | |
| dc.date.issued | 2018-03 | |
| dc.identifier.citation | SÃO PAULO, Adriana Souza de. O assédio moral organizacional nos bancos e o adoecimento psíquico do trabalhador: a negociação coletiva como instrumento de controle preventivo. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, São Paulo, v. 84, n. 1, p. 19-48, jan./mar. 2018. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12178/138250 | |
| dc.description.abstract | Pretende demonstrar que, como forma de efetivação do direito fundamental à negociação coletiva, os instrumentos coletivos podem, de fato, consistir em veículos bastante eficazes no combate ao assédio moral organizacional e, consequentemente, ao adoecimento mental dos trabalhadores dos bancos privados. | pt_BR |
| dc.description.tableofcontents | A gestão gerencialista e a estrutura organizacional dos bancos: O modelo gerencial de gestão: "do enquadramento do corpo ao controle do espírito". O reflexo emblemático da filosofia gerencialista na estrutura organizacional dos bancos -- O assédio moral organizacional e o adoecimento psíquico do trabalhador bancário: O assédio moral no ambiente laboral e seus efeitos sobre a saúde do trabalhador: do estresse à depressão. O modelo organizacional dos bancos privados e o crescimento dos casos de adoecimento psíquico: o cotidiano de pressão total e suas consequências -- O direito fundamental ao trabalho à luz dos princípios da dignidade da pessoa humana e a valorização do trabalho -- A proteção contra o adoecimento e seu controle preventivo por meio da negociação coletiva: refazendo os laços de solidariedade | pt_BR |
| dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
| dc.relation.ispartof | Revista do Tribunal Superior do Trabalho: vol. 84, n. 1 (jan./mar. 2018) | pt_BR |
| dc.subject | Assédio moral, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Bancos, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Bancário, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Doença mental, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Ambiente do trabalho, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Saúde ocupacional, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Gestão | pt_BR |
| dc.subject | Princípio da dignidade da pessoa humana, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Negociação coletiva de trabalho, Brasil | pt_BR |
| dc.title | O assédio moral organizacional nos bancos e o adoecimento psíquico do trabalhador: a negociação coletiva como instrumento de controle preventivo | pt_BR |
| dc.relation.references | Brasil. Constituição (1988), art. 6º; art. 7º | pt_BR |
| dc.type.genre | Artigo de periódico | pt_BR |
| dc.identifier.rvbisys | 1123511 | |
| dc.relation.ispartoflink | https://hdl.handle.net/20.500.12178/137189 | pt_BR |
| dc.relation.referenceslink | https://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:constituicao:1988-10-05;1988 | pt_BR |
Coleção
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