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Artigo de periódico

Mediação de conflitos: mecanismo eficaz na resolução de conflitos trabalhistas

dc.contributor.authorZainaghi, Domingos Sávio
dc.date.accessioned2017-03-31T15:54:25Z
dc.date.available2017-03-31T15:54:25Z
dc.date.issued2012-06
dc.identifier.citationZAINAGHI, Domingos Sávio. Mediação de conflitos: mecanismo eficaz na resolução de conflitos trabalhistas. Revista de direito do trabalho, São Paulo, v. 38, n. 146, p. 321-326, abr./jun. 2012.pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12178/102497
dc.description.abstract[por] A Justiça do Trabalho brasileira tem recebido nos últimos 10 anos, mais de 2 milhões de novas ações anuais. O Estado movimenta um enorme aparelho para resolução de conflitos laborais, com mais de 1.000 Varas do Trabalho, 24 Tribunais Regionais e um TST, este com 27 Ministros. A experiência com Comissões de Conciliação Prévia não deu certo? Pretende-se demonstrar aqui que a mediação pode ser um eficaz instrumento para solução de conflitos trabalhistas.pt_BR
dc.description.abstract[eng] The Brazilian Labor Court has received over the past ten years, more than 2 million new shares annually. The State moves a huge apparatus for resolving labor disputes, with over a thousand sticks of work, 24 regional courts and the Superior Labor Court, this 27 ministers. Experience with Conciliation Commissions Preview did not work? We intend to demonstrate here that the mediation can be an effective instrument for resolving labor dispute.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.relation.ispartofRevista de direito do trabalho: vol. 38, n. 146 (abr./jun. 2012)pt_BR
dc.subjectMediação e conciliação, Brasilpt_BR
dc.subjectConflito trabalhista, Brasilpt_BR
dc.titleMediação de conflitos: mecanismo eficaz na resolução de conflitos trabalhistaspt_BR
dc.type.genreArtigo de periódicopt_BR
dc.identifier.rvbisys945052
dc.relation.ispartoflinkhttps://hdl.handle.net/20.500.12178/101416pt_BR

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