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Despacho de 19 de março de 2015
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Despacho de 19 de março de 2015
Dispõe sobre a realização do curso "Clima Organizacional e Qualidade de Vida no Trabalho: Metodologia de Pesquisa e de Intervenção".
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https://hdl.handle.net/20.500.12178/59581Hace referencia a
Referencia bibliográfica
BRASIL. Tribunal Superior do Trabalho. Despacho de 19 de março de 2015. Boletim Interno [do] Tribunal Superior do Trabalho, Brasília, DF, n. 11, p. 18, 20 mar. 2015.Ítems relacionados
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Relatório técnico apresentado à Organização dos Estados IberoAmericanos para a Educação, a Ciência e a Cultura (OEI) com o produto da Consultoria especializada no âmbito do Projeto OEI/BRA/02/2023 - Estruturação e fortalecimento da área de pesquisa judiciária e ciência de dados da Justiça do Trabalho, para produção e ... -
Sustentabilidade no meio ambiente de trabalho: um novo paradigma para a valorização do trabalho humano
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Compliance e direito do trabalho
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Ao longo da história se pode verificar discussões que buscam relacionar trabalho, saúde e doença, seja no campo da saúde, seja na área das Ciências Sociais. Dentre os estudos, ressaltam-se as análises sobre as condições de trabalho realizadas por Marx, ao desvendar, na primeira metade do século XIX, a dinâmica do ... -
A sustentabilidade no Brasil e a sua interface com o direito positivo
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É crescente o movimento pela ética e responsabilidade social nas organizações, tanto privada quanto pública. Multiplicam-se os eventos nacionais e internacionais com o objetivo de discutir conceitos, práticas e indicadores que possam efetivamente definir uma empresa ou instituição como cidadã. Diante do quadro de pobreza, ...
