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Artigo de periódico

Os impactos da Lei geral de proteção de dados pessoais (LGPD) no âmbito laboral das serventias extrajudiciais

dc.contributor.authorRosa, Glenda Justo da
dc.contributor.authorGoldschmidt, Rodrigo
dc.date.accessioned2024-10-28T18:04:12Z
dc.date.available2024-10-28T18:04:12Z
dc.date.issued2024-10
dc.identifier.citationROSA, Glenda Justo da; GOLDSCHMIDT, Rodrigo. Os impactos da Lei geral de proteção de dados pessoais (LGPD) no âmbito laboral das serventias extrajudiciais = The impacts of the General data protection law (LGPD) in the labor scope of extrajudicial services. Revista de direito do trabalho e seguridade social, São Paulo, v. 50, n. 237, p. 119-141, set./out. 2024.pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12178/241016
dc.description.abstract[por] Analisa os impactos da Lei geral de proteção de dados (LGPD) no âmbito laboral das serventias extrajudiciais, do controle dos dados pessoais dos trabalhadores, até a privacidade da pessoa natural. O tema é relevante e pertinente, considerando que se trata de uma relação laboral especial, que diariamente trata de informações pessoais não só dos empregados (as), como de terceiros, tais como: filiação e dependentes. Optou-se pela pesquisa qualitativa e pelo método dedutivo, com revisão bibliográfica, mediante consulta a livros, artigos e sites. A partir de tais análises pode-se concluir que a LGPD afeta significativamente a maneira como é feita a coleta dos dados pelas empresas e órgãos, pois inviável gerir um quadro de empregados sem a utilização desses dados.pt_BR.
dc.description.abstract[eng] This article aims to analyze the impacts of the General Data Protection Law (LGPD) in the labor scope of extrajudicial services, from the control of workers’ personal data, to the privacy of the natural person. The theme is relevant and pertinent, considering that it is a special employment relationship, which daily deals with personal information not only of employees, but also of third parties, such as affiliation and dependents. We opted for qualitative research and the deductive method, with a bibliographical review, by consulting books, articles and websites. From such analyzes it can be concluded that the LGPD significantly affects the way in which data is collected by companies and bodies, as it is not feasible to manage a staff without the use of this data.pt_BR.
dc.description.tableofcontentsA Lei geral de proteção de dados -- Aplicação da LGPD nas relações de trabalho nas serventias extrajudiciais: A relação de subordinação existente entre empregado e empregador -- Os impactos da LGPD no setor de recursos humanos - RH - das serventias extrajudiciaispt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.relationBrasil. Lei geral de proteção de dados (LGPD) (2018)pt_BR
dc.relation.ispartofRevista de direito do trabalho e seguridade social: vol. 50, n. 237 (set./out. 2024)pt_BR
dc.relation.urihttps://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:lei:2018-08-14;13709pt_BR
dc.subjectBrasil. Lei geral de proteção de dados (LGPD) (2018)pt_BR
dc.subjectProteção de dados pessoais, Brasilpt_BR
dc.subjectServentuário da justiça, Brasilpt_BR
dc.subjectCartório, Brasilpt_BR
dc.subjectSeleção profissional, Brasilpt_BR
dc.subjectRecrutamento, Brasilpt_BR
dc.subjectRecursos humanos, Brasilpt_BR
dc.subjectResponsabilidade do empregador, Brasilpt_BR
dc.titleOs impactos da Lei geral de proteção de dados pessoais (LGPD) no âmbito laboral das serventias extrajudiciaispt_BR
dc.title.alternativeThe impacts of the General data protection law (LGPD) in the labor scope of extrajudicial servicespt_BR
dc.type.genreArtigo de periódicopt_BR
dc.identifier.rvbisys1338148
dc.relation.ispartoflinkhttps://hdl.handle.net/20.500.12178/239775pt_BR

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