Artigo de periódico
Alegoria da caverna e negociação habitual: contribuição à hermenêutica do artigo 482, c, da Consolidação das leis do trabalho
| dc.contributor.author | Pereira, Alexandre Pimenta Batista | |
| dc.date.accessioned | 2024-04-15T16:18:41Z | |
| dc.date.available | 2024-04-15T16:18:41Z | |
| dc.date.issued | 2023-10 | |
| dc.identifier.citation | PEREIRA, Alexandre Pimenta Batista. Alegoria da caverna e negociação habitual: contribuição à hermenêutica do artigo 482, c, da Consolidação das leis do trabalho = Allegory of the cave and usual negotiation: contribution to the hermeneutics of article 482, c, on the Consolidation of labor laws. Revista de direito do trabalho e seguridade social, São Paulo, v. 49, n. 231, p. 169-184, set./out. 2023. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12178/231819 | |
| dc.description.abstract | [por] A capitulação da falta grave, caracterizada como justa causa na relação de emprego, está a exigir provas robustas. O ato de negociação habitual, apontado pelo diploma celetário, deve ser emoldurado com substanciais elementos, sobretudo voltados a romper com a lealdade na prestação e extirpar a dedicação ao serviço. O domínio das técnicas científicas e a habilidade das práticas de negociação são representações do crescimento da cultura profissional, interpretadas, como regra, a partir de um horizonte de dedicação da diligencia empregatícia. O revelar da ascensão profissional deve ser estimulado na relação de emprego, superando a condição meramente subjugada e vitimizada do trabalhador. | pt_BR |
| dc.description.abstract | [eng] The capitulation of serious misconduct, characterized as just cause in the employment relationship, is demanding robust evidence. The usual negotiation act, pointed out by the celetual diploma, must be framed with substantial elements, mainly aimed at breaking with the loyalty in the provision and extirpating the dedication to the service. The mastery of scientific techniques and the skill of negotiation practices are representations of the growth of professional culture, interpreted, as a rule, from a horizon of dedication to employment diligence. The revelation of professional growth must be encouraged in the employment relationship, overcoming the merely subjugated and victimized condition of the worker. | pt_BR |
| dc.description.tableofcontents | Compreendendo o estado de hipossuficiência do trabalhador -- Superando a vitimização: a educação como instrumento de valorização da autonomia do trabalhador -- Compreendendo a tipificação da justa causa da negociação habitual -- Destacando a jurisprudência | pt_BR |
| dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
| dc.relation.ispartof | Revista de direito do trabalho e seguridade social: vol. 49, n. 231 (set./out. 2023) | pt_BR |
| dc.subject | Despedida por justa causa, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Concorrência desleal, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Empregador, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Hipossuficiência, Brasil | pt_BR |
| dc.title | Alegoria da caverna e negociação habitual: contribuição à hermenêutica do artigo 482, c, da Consolidação das leis do trabalho | pt_BR |
| dc.title.alternative | Allegory of the cave and usual negotiation: contribution to the hermeneutics of article 482, c, on the Consolidation of labor laws | pt_BR |
| dc.relation.references | Brasil. Consolidação das leis do trabalho (CLT) (1943), art. 482, "c" | pt_BR |
| dc.type.genre | Artigo de periódico | pt_BR |
| dc.identifier.rvbisys | 1250154 | |
| dc.relation.ispartoflink | https://hdl.handle.net/20.500.12178/229034 | pt_BR |
| dc.relation.referenceslink | https://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:decreto.lei:1943-05-01;5452 | pt_BR |
Coleção
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