[por] A implementação de inovações tecnológicas, como robôs e sistemas de inteligência artificial, evoluiu a ponto de dispensar trabalhadores qualificados, além de promover, a todo o tempo, novas maneiras de trabalhar, em razão das modificações no perfil das ocupações e do emprego. Neste artigo, refletiremos a respeito de alternativas para que trabalhadores antecipem questões relacionadas à harmonização da legislação e à realidade das empresas, destacando que a legislação brasileira não acompanha a velocidade das mudanças no mercado de trabalho, e essa é uma realidade que o país tem e precisa enfrentar.[eng] The implementation of technological innovations, such as robots and artificial intelligence systems, has evolved to the point of dismissing skilled workers, and at all times promoting new ways of working due to changes in occupational and employment profiles. In this article, we will reflect on alternatives for workers to anticipate issues related to the harmonization of legislation and the reality of companies, highlighting that Brazilian legislation does not keep up with the speed of changes in the labor market, and this is a reality that the country has and need to face.