Artigo de periódico
A liberdade sindical na perspectiva dos direitos humanos e como direito fundamental
Artigo de periódico
A liberdade sindical na perspectiva dos direitos humanos e como direito fundamental
[por] A liberdade sindical é direito humano reconhecido no mundo. Há previsão de liberdade sindical na legislação brasileira, porém com restrições mesmo diante da aprovação de tratados internacionais. Não há uma definição do status hierárquico em que se insere os tratados internacionais quando ratificados pelo Brasil. Busca-se a aplicação da norma mais favorável ou a preservação da dignidade da pessoa humana quando houver dúvidas de qual norma se aplica. [eng] Freedom of association is a recognized human right in the world. There is provision for freedom of association under Brazilian law, but with restrictions even in the face of the approval of international treaties. There is no definition of the hierarchical status of international treaties when ratified by Brazil. The application of the most favorable norm or the preservation of the dignity of the human person is sought when there are doubts about which norm applies.
Use este identificador para citar o enlazar este ítem
https://hdl.handle.net/20.500.12178/200521Notas de contenido
A liberdade sindical: direito humano e universal -- Reconhecimento legislativo da liberdade sindical no Brasil -- Os aspectos formais e materiais da liberdade sindical como direito fundamental -- O modo de inserção dos tratados internacionais sobre liberdade sindical no BrasilReferencia bibliográfica
STÜRMER, Gilberto; FERNANDES, Juliano Gianechini. A liberdade sindical na perspectiva dos direitos humanos e como direito fundamental = Union freedom in the perspective of human rights and as a fundamental law. Revista de direito do trabalho, São Paulo, v. 45, n. 208, p. 271-286, dez. 2019.Ítems relacionados
Mostrando ítems relacionados por Título, autor o materia.
-
O direito humano e fundamental à liberdade sindical no Brasil e a violação reiterada aos tratados de direitos humanos pelo Brasil
Vaz, Andréa Arruda; Godoi, Maritsa Evelyn | maio 2019[por] Aborda a prática da atividade sindical sob o viés da pluralidade sindical, que vai de encontro ao que preceitua a Constituição de 1988, qual seja, a unicidade sindical. Entretanto, em consonância com Tratados Internacionais de Direitos humanos, eis que estes asseguram a todos os trabalhadores o direito ao exercício ... -
O § 3º do art. 5º da CF/88 e a internalização da Convenção 87 da OIT
Costa, José Augusto Fontoura; Gomes, Ana Virgínia Moreira | mar. 2007[por] A Convenção 87 da Organização Internacional do Trabalho – OIT, que trata da proteção à liberdade sindical, constitui uma das principais normas internacionais do trabalho, reconhecida na Declaração da OIT sobre os Princípios e Direitos Fundamentais no Trabalho, de 1998, como uma das convenções fundamentais. No ... -
Teoria do controle de convencionalidade e seu uso no direito do trabalho
Fagundes, Bárbara | jun. 2019[por] Apresenta estudo sobre a teoria do controle de convencionalidade, que foi desenvolvida na Corte Interamericana de Direitos Humanos. Para a realização do estudo, foi realizada pesquisa bibliográfica sobre Direito Internacional e Direitos Humanos. Afora isso, foram analisadas as principais decisões da Corte Interamericana ... -
Controle de convencionalidade da reforma trabalhista: análise da Convenção n. 155 OIT e artigo 611-A da CLT
Carneiro, Ricardo José das Mercês; Rosa, Giovanna Montalvão Oliveira da | set. 2022[por] Tem como pano de fundo a efetivação do controle de convencionalidade voltado à proteção ao direito do trabalho no contexto internacional e seu respectivo diálogo com o direito interno. Verifica a condição do direito do trabalho como um direito humano, fundamental e social, com proteção constitucional e também ... -
A liberdade sindical como direito fundamental e a não ratificação da Convenção n. 87 da OIT pelo Brasil: os limites da negociação coletiva e a proteção em face de atos antissindicais
Duarte, Bento Herculano; Moraes, José Diniz de | set. 2015[por] Apresenta a situação atual do enquadramento da liberdade sindical no direito pátrio, à luz das recentes decisões do Colendo TST e do Excelso STF, como enquadrado nos direitos humanos fundamentais, e com status jurídico de norma superior às leis e abaixo da Constituição Federal, em consonância parcial com as previsões ... -
A ordem jurídica Europeia e o paralelo dos Tratados internacionais no Brasil
Pego, Rafael Foresti | out. 2019[por] Analisa a ordem jurídica da União Europeia, notadamente o tema da hierarquia e aplicabilidade das normas, traçando um paralelo, respeitadas as proporções, com o tratamento conferido pelo ordenamento jurídico brasileiro aos tratados internacionais, em especial sobre direitos humanos. A partir de um estudo dos ... -
Proteção internacional aos direitos humanos do ser humano: Declaração Universal dos Direitos Humanos de 1948
Alvarenga, Rúbia Zanotelli de | jun. 2018[por] Realiza um estudo acerca da Declaração Universal dos Direitos Humanos (DUDH) de 1948, elaborada pela Organização das Nações Unidas (ONU), em 1945. Trata-se da norma jurídica internacional mais importante na história da humanidade, por agregar e por traduzir as ideias e as regras basilares de respeito, de convivência ... -
Controle de convencionalidade das leis: o caso Lagos del Campo e seus reflexos na reforma trabalhista brasileira
Tonial, Maira Angélica Dal Conte; Piucco, Micheli | jun. 2019[por] A teoria do controle de convencionalidade das leis visa compatibilizar as normas internas com as normas internacionais, como se os ordenamentos formassem uma ordem harmônica e coerente. A teoria nasce na França, mas é no Sistema Interamericano de Direitos Humanos que ganha relevância internacional. Desde o ano de ... -
A supralegalidade das convenções da Organização Internacional do Trabalho e a revolução na dogmática jurídica trabalhista
Eça, Vitor Salino de Moura; Bussinguer, Elda Coelho de Azevedo; Fonseca, Bruno Gomes Borges da | ago. 2021[por] Embasado no ordenamento jurídico brasileiro, analisa se as convenções da Organização Internacional do Trabalho são hierarquicamente superiores às leis trabalhistas, bem como o impacto dessa constatação na dogmática jurídica trabalhista. A abordagem metodológica foi a dialética materialista. Esse método possibilitou ... -
A natureza jurídica das normas internacionais sobre direitos humanos e seus pretensos efeitos na realidade dos países sul-americanos
Eça, Vitor Salino de Moura; Fonseca, Bruno Gomes Borges da | out. 2023[por] Analisa como ocorre a internalização de instrumentos internacionais sobre direitos humanos pelos ordenamentos jurídicos da maioria dos países sul-americanos, bem como os pretensos avanços e riscos dessa prática. Assente no método dialético materialista e na técnica de pesquisa documental indireta nas modalidades ...