Artigo de periódico
A indústria 4.0 e a modernização das relações de trabalho
Ao longo dos anos, o homem como ser social acostumou-se a conviver com a ideia de mudanças, revoluções e impactos. Desde os primórdios da sociedade civil as evoluções sociais foram conquistadas através de “lutas” e “revoluções”, faz parte da natureza social humana, e no mundo do trabalho não é diferente. As transformações relacionadas ao trabalho tiveram início com a Revolução Industrial do século XVIII, que foi determinante para o surgimento do Direito do Trabalho, avançando ainda mais com a revolução tecnológica e a globalização. Atualmente estamos diante da Quarta Revolução Industrial, intitulada de “Indústria 4.0”, que se caracteriza pela incorporação de tecnologias emergentes ao ambiente de trabalho, proporcionando ganhos substanciais de produtividade, transformando a natureza do trabalho e gerando impactos nas esferas políticas, econômicas e sociais. Assim, o presente artigo tem a finalidade de apresentar as características, desafios e potenciais da Indústria 4.0, bem como os principais impactos jurídicos e sua relação com as alterações promovidas na Legislação Trabalhista Brasileira pela Lei nº 13.467/2017, popularmente conhecida como Reforma Trabalhista.
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https://hdl.handle.net/20.500.12178/191374Descripción
Apresenta figuras sobre: os quatro estágios da revolução industrial; sistemas integrados no modelo de indústria 4.0; quadro de impactos atestados e previstos; aspectos mais impactados pela indústria 4.0 no Brasil.Notas de contenido
Princípios básicos da indústria 4.0 -- Impactos sociais percebidos -- Principais impactos jurídicos da indústria 4.0 no Brasil e sua relação com a Lei nº 13.467/2017. Jornada de trabalho. Local de trabalho. Contrato de trabalho. Incentivo à capacitação. Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (NRs)In
Referencia bibliográfica
NESELLO, Bruna Zanandréa. A indústria 4.0 e a modernização das relações de trabalho. Revista Fórum justiça do trabalho, Belo Horizonte, ano 36, n. 426, p. 87-104, jun. 2019.Ítems relacionados
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