A legalidade da exigência do exame de gravidez na ruptura do contrato de trabalho

Artigo de periódico

dc.contributor.author	Jorge Neto, Francisco Ferreira
dc.contributor.author	Cavalcante, Jouberto de Quadros Pessoa
dc.contributor.author	Mota, Letícia Costa
dc.date.accessioned	2021-08-07T02:00:34Z
dc.date.available	2021-08-07T02:00:34Z
dc.date.issued	2018-02
dc.identifier.citation	JORGE NETO, Francisco Ferreira; CAVALCANTE, Jouberto de Quadros Pessoa; MOTA, Letícia Costa. A legalidade da exigência do exame de gravidez na ruptura do contrato de trabalho. Revista Fórum justiça do trabalho, Belo Horizonte, ano 35, n. 410, p. 71-76, fev. 2018.	pt_BR
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12178/190870
dc.description.tableofcontents	Realização do exame de gravidez -- Dano moral pela realização de gravidez quando da dispensa	pt_BR
dc.relation.ispartof	Revista Fórum justiça do trabalho: ano 35, n. 410 (fev. 2018)	pt_BR
dc.subject	Exame médico, Brasil	pt_BR
dc.subject	Gravidez, Brasil	pt_BR
dc.subject	Trabalhador, dispensa, Brasil	pt_BR
dc.title	A legalidade da exigência do exame de gravidez na ruptura do contrato de trabalho	pt_BR
dc.type.genre	Artigo de periódico	pt_BR
dc.identifier.rvbisys	1120344
dc.relation.ispartoflink	https://hdl.handle.net/20.500.12178/163712	pt_BR

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