[spa] Con motivo del reciente fallo de la Excelentísima Corte Suprema, rol 35.159 -2017 de 12 de abril, se ha originado el debate respecto a la expectativa de la privacidad. Con el objetivo de contribuir a este debate el presente artículo expone sobre la importancia de dotar de contenido al concepto de privacidad. Para tales efectos se revisan los criterios que la Dirección del Trabajo ha establecido para conciliar los derechos del trabajador con el ejercicio de la potestad de mando y administración del empleador, en un escenario donde el desarrollo de las nuevas tecnologías han dificultado la delimitación entre lo público y lo privado. El acercamiento al tema, de igual modo se aborda desde una perspectiva procesal laboral en donde se analiza el derecho a la privacidad, desde la perspectiva de la declaración de ilicitud de la prueba.[eng] On the occasion of the recent ruling of the Supreme Court, roll 35.159 -2017 of April 12, the debate regarding the expectation of privacy has arisen. In order to contribute to this debate, this article discusses the importance of providing content to the concept of privacy. For such purposes, the criteria that the Labor Directorate has established to reconcile the worker’s rights with the exercise of the power of command and administration of the employer are reviewed, in a scenario where the development of new technologies have made it difficult to delimit the public. and the private. The approach to the issue is similarly approached from a labor procedural perspective where the right to privacy is analyzed, from the perspective of the declaration of unlawfulness of the evidence.