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    Periódico

    Revista de direito do trabalho: vol. 32, n. 121 (jan./mar. 2006)

    mar. 2006
    Thumbnail

    PDF (2Mb)

    RVBI
    in00001177437
    000359916
    Coleção
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    Periódico

    Revista de direito do trabalho: vol. 32, n. 121 (jan./mar. 2006)

    mar. 2006
    PDF (2Mb)

    Para citar este item
    https://hdl.handle.net/20.500.12178/106390
    Periodicidade
    Trimestral
    Conteúdo
    Cidadania, relações de gênero e relações de trabalho / Alice Monteiro de Barros
    Sentido ontológico do princípio da dignidade da pessoa humana e o trabalhador / Emmanuel Teófilo Furtado
    Reforma do Judiciário: a EC 45/2004 / Georgenor de Sousa Franco Filho
    Tutela processual dos direitos humanos nas relações de trabalho / Guilherme Guimarães Feliciano
    Considerações sobre o salário-utilidade: gratuidade e descontos / Gustavo Filipe Barbosa Garcia
    As ações de representatividade sindical e a Emenda constitucional 45/2004 / João de Lima Teixeira Filho
    O uso de protetor solar pelos trabalhadores a céu aberto / Juliana Bracks Duarte, Talita Cecília Souza Klôh
    Por uma nova dogmática do direito do trabalho: implosão e perspectivas / Marcus de Oliveira Kaufmann
    Ainda, sobre o anteprojeto de execução / Marina Vezzoni
    Natureza, limites e finalidades da inspeção do trabalho: a Justiça do Trabalho e as ações relativas às penalidades administrativas / Nelson Mannrich
    A nova competência da Justiça do trabalho: uma contribuição para a compreensão dos limites do novo art. 114 da Constituição Federal de 1988 / Rodolfo Pamplona Filho
    Limitações estruturais para o exercício da autonomia privada coletiva como suporte da negociação sindical / Wolney de Macedo Cordeiro
    La jubilación forzosa por convenio colectivo: a propósito de una reciente reforma legal en España / Joaquín Garcia Murcia
    Fonte
    REVISTA DE DIREITO DO TRABALHO. São Paulo: Revista dos Tribunais, v. 32, n. 121, jan./mar. 2006. 392 p.
    Assunto
    Direito do trabalho, periódico
    RVBI
    in00001177437
    000359916
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