Mostrar el registro sencillo del ítem
Artigo de periódico
O trabalho prestado pela Internet e a questão da subordinação jurídica no direito individual do trabalho
| dc.contributor.author | Rezende, Roberto Vieira de Almeida | |
| dc.date.accessioned | 2009-09-28T16:15:01Z | |
| dc.date.available | 2009-09-28T16:15:01Z | |
| dc.date.issued | 2006-12 | |
| dc.identifier.citation | REZENDE, Roberto Vieira de Almeida. O trabalho prestado pela Internet e a questão da subordinação jurídica no direito individual do trabalho. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, Porto Alegre, v. 72, n. 3, p. 56-72, set./dez. 2006. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12178/3687 | |
| dc.description | Informação sobre o autor: Juiz, Vara do trabalho de Santos (SP) | pt_BR |
| dc.description.tableofcontents | O capitalismo industrial: A formação dos paradigmas básicos do direito do trabalho -- O capitalismo global: Tecnologia de informação e revisão dos paradigmas produtivos -- A contratação de trabalho pela Internet -- Subordinação como conceito jurídico: Abordagem crítica do conceito de subordinação e a necessidade de revisão dos dogmas do direito individual do trabalho | pt_BR |
| dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
| dc.relation.ispartof | Revista do Tribunal Superior do Trabalho: vol. 72, n. 3 (set./dez. 2006) | pt_BR |
| dc.subject | Internet, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Teletrabalho, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Ordenamento jurídico, modernização, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Contrato eletrônico, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Contrato de trabalho, doutrinas e controvérsias, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Trabalhador, contratação, aplicação de computador, Brasil | pt_BR |
| dc.subject | Subordinação, doutrinas e controvérsias, Brasil | pt_BR |
| dc.title | O trabalho prestado pela Internet e a questão da subordinação jurídica no direito individual do trabalho | pt_BR |
| dc.relation.references | Brasil. Consolidação das leis do trabalho (CLT) (1943), art. 6º; art. 443 | pt_BR |
| dc.type.genre | Artigo de periódico | pt_BR |
| dc.identifier.rvbisys | 782432 | |
| dc.relation.ispartoflink | https://hdl.handle.net/20.500.12178/3682 | pt_BR |
| dc.relation.referenceslink | https://www.lexml.gov.br/urn/urn:lex:br:federal:decreto.lei:1943-05-01;5452 | pt_BR |
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
-
Artigos9252
Ítems relacionados
Mostrando ítems relacionados por Título, autor o materia.
-
Contrato psicológico: um fator implícito do contrato de trabalho
[por] Demonstra a presença do contrato psicológico na vigência do contrato de trabalho. Para isso, faz-se necessária a revisão teórica do Contrato Individual de Trabalho e dos conceitos do Contrato Psicológico, descrevendo e explicando sua formação e sua importância na relação entre as partes interessadas. O contrato de ... -
Hipossuficiência e subordinação jurídica nas relações de trabalho contemporâneas
[por] Na nova quadra do capitalismo, caracterizada pela acumulação flexível de capital, frequentemente o trabalho é realizado sob condições de crescente autonomia, nas quais não estão presentes os pressupostos que a doutrina clássica do Direito atribuiu ao trabalho subordinado. Entretanto, nem por isto o trabalho assim ... -
Mundo do trabalho contemporâneo: da reconstrução da ideia de subordinação à relativização dos princípios
Com o fim da escravidão surgiu o trabalho livre através a exploração do trabalho humano pelo capital. As mudanças da vida em sociedade transformaram também o mundo do trabalho, bem como a maneira como essa mão de obra é especulada. A intervenção do Estado nas relações entre os particulares tornou-se necessária, como forma ... -
O abuso do direito e seus reflexos na relação contratual empregado e empregador
Estuda os direitos dos sujeitos na relação contratual, discutindo e apontando os reflexos quando há o abuso desses direitos na relação. Utilizou-se o método revisão de literatura, de natureza descritiva e apresentação dos resultados na forma qualitativa, baseada na construção doutrinária, jurisprudencial e normativa, via ... -
A necessidade de uma releitura universalizante do conceito de subordinação
[por] Estuda o conceito de subordinação no direito do trabalho, em sua evolução histórica e em suas perspectivas futuras. Analisamos a sua acepção clássica ou tradicional, elaborada na época do surgimento desse ramo jurídico, a sua expansão ao longo do século XX e a sua restrição, a partir da década de 70, por influência ... -
A subordinação estrutural no contexto da terceirização
Cuida de um tema importante e muito polêmico na atualidade, que é a subordinação estrutural e direta do terceirizado ao tomador de serviço a fim de restar demonstrado se essa subordinação existe ou não, se há vínculo empregatício ou não quando o assunto é terceirização. De onde surge, como surge e por que surge a ... -
Dualidade do trabalho por intermédio de plataformas tecnológicas de transporte: precarização ou empreendedorismo?
[por] A prestação de serviços por intermédio de plataformas tecnológicas criou a necessidade de rever o enquadramento tradicional das relações de trabalho existente na legislação, doutrina e jurisprudência. A aparente dualidade da categorização do trabalho humano em trabalho subordinado e trabalho autônomo ganha novos ... -
Subordinação: estudo comparado de jurisprudência: Uruguai - Brasil
[por] A qualificação do vínculo jurídico que se cria e desenvolve em torno do trabalho humano é o tema central da pesquisa. O objeto desta pesquisa jurídica consiste em decisões judiciais proferidas por tribunais brasileiros e uruguaios. As decisões brasileiras foram selecionadas pelos participantes do curso e as uruguaias ... -
O teletrabalho à luz do artigo 6º da CLT: o acompanhamento do direito do trabalho às mudanças do mundo pós-moderno
[por] Analisa as transformações estruturais nas relações de emprego durante a pós-modernidade, principalmente pelo processo da globalização, terceira revolução industrial, mudança do sistema taylorista/fordista para o toyotista de produção e a internacionalização do mercado produtivo, que modificou parcialmente o trabalho ...
