Artigo de periódico
Trabalho sustentável: um repensar lídimo de condutas
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Trabalho sustentável: um repensar lídimo de condutas
[por] Traz suporte acadêmico para a conjugação jurídica destas duas importantes categorias (trabalho e sustentabilidade). A sustentabilidade dos sistemas de proteção social é uma apreensão cada vez mais premente, dadas as crescentes tendências demográficas, as novas formas de organização do trabalho e a crise ambiental verificada nos últimos anos. Tem-se, portanto, que o trabalho sustentável é um estágio mais avançado de valorização, traduzindo-se na atenção vertida em prol do desenvolvimento limpo para a existência da própria vida, desde que sejam oportunizadas condições estáveis de salário, realização, saúde e segurança no emprego. [eng] This article seeks to bring academic support for the legal combination of these two important categories (work and sustainability). The sustainability of social protection systems is an increasingly pressing concern, given the growing demographic trends, new forms of work organization and the environmental crisis seen in recent years. There is, therefore, that sustainable work is a more advanced stage of valorization, translating into the attention paid to clean development for the existence of life, provided that stable conditions of salary, achievement, health and safety are provided at the job.
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https://hdl.handle.net/20.500.12178/185752Table of contents
Considerações gerais sobre a sustentabilidade -- Dimensões da sustentabilidade: Dimensão social. Dimensão ética. Dimensão jurídico-política. Dimensão econômica. Dimensão ambiental -- Trabalho sustentável: conceituação e extensãoIn
Citation
JOSÉ FILHO, Wagson Lindolfo. Trabalho sustentável: um repensar lídimo de condutas = Sustainable work: a rethinking legal conduct. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, São Paulo, v. 87, n. 1, p. 180-197, jan./mar. 2021.JOSÉ FILHO, Wagson Lindolfo. Trabalho sustentável: um repensar lídimo de condutas = Sustainable work: a rethinking legal conduct. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, São Paulo, v. 87, p. 178-195, 2021. Edição especial.
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